Olá como vai?

Recebi um Artigo do Dr. José Pastore publicado recentemente no Jornal o Estado de São Paulo que mostra a dura realidade de quem não tem um trabalho para sustentar a sua família. A Falta de um trabalho "causa danos materiais, mentais e morais" ao chefe de uma familia que não tem trabalho para sustentar seus filhos,

Sabe, o texto do Dr. José Pastore foi tão profundo que já escrevi e reescrevi centenas de vezes esse e-mail, pois poderia ser eu a perder o meu trabalho. Eu tenho passado por  momentos dificeis ultimamente e quando meus filhos me pedem um lanche especial e eu não tenho para comprar isso me magoa muito!

Imagine um filho pedindo um prato de comida e seu pai desesperado com o despejo, pois não tem trabalho para pagar o aluguel!

Por incrivel que pareça, no dia em que li o artido do Dr. José Pastore, tive um dissabor muito grande. Fui até à DRT-SP paraconversar com dois auditores do trabalho e pude ver que realmente eles não têm coração, não se preocupam se o pai de família, após perder seu trabalho, não terá como levar o sustento digno para casa.

Eu perguntei para eles: Se vocês forem ao trabalho do meu pai, que é cooperado e tem mais de 65 anos, vocês fariam ele perder o trabalho através de um TAC?  Aí eles me disseram: somos aplicadores da Lei, faríamos isso sim, pois não podemos admitir o trabalhador cooperado.

Aí pergunto:

Que Lei é essa, que não tem coração e não leva em conta a livre associação do Cooperativismo?

Que Lei é essa, que tira um sustento de uma pessoa honesta e não o coloca novamente no mercado de trabalho?

Que Lei é essa, que deixa filhos de um chefe de familia sem comida?

Que Lei é essa, que não ampara o ser humano e na hora que ele vai lá chorar eles dizem "eu estava comprindo a LEI"!

Que Lei é essa, que não respeita o direito de escolha do cidadão ao escolher trabalhar como cooperado.

Que Lei é essa que não respeita a Constituição Federal, que garante o direito ao trabalho por meio de cooperativas.

Realmente fiquei abalada com a falta de sensibilidade dos dois auditores da DRT-SP frente à realidade por qual passa um chefe de família!

Não estou pedindo que os fiscais fechem seus olhos ou não cumpram a Lei, peço somente que nos ajude a fazer a coisa certa. Se encontrarem uma cooperativa errada, que mostrem aos cooperados o que está errado e os ajudem a consertar! Não podemos marginalizar o cooperativismo, porque um ou outro dirigente de uma cooperativa agiu de forma inadequada. Se ele errou, ele que pague pelo erro dele. Todo cesto tem sua fruta podre, isso é fato. Lá (na DRT) também tem "frutas podres"!

Porém, perguntei aos dois, quando a Lei que regulamenta as cooperativas de trabalho estiver em vigor, vocês vão a aceita-la? E eles me disseram: cumprimos a Lei, a resposta é SIM! Acho que isso já

é um começo!

Em nosso País falta HUMANIDADE por parte dos aplicadores da LEI!

No movimento sindical, aprendi a importância da UNIÃO!

Se tivermos coragem quando um grupo de cooperados forem vitimas de um TAC e formos junto com esses chefes de familia acampar dentro da entidade que fez isso, quero ver se não reverte! Afinal de contas, sem trabalho, não temos dinheiro!

Sabe, outro dia presenciei um discurso do Paulinho da Força Sindical para mais de 700 Sindicalistas onde ele dizia em seu discurso: "Ta faltando coragem, estamos virando um bando de pamonhas, o MP faz o que bem entende e aceitamos tudo pacificamente. O que aconteceu com o povo que combateu a didatura? até quando vamos aceitar isso? vamos acampar dentro do MP e quero ver eles mandarem nos prender, bater ou nos colocarem para fora! Como representantes do trabalhador temos o dever de defender os seus interesses, é para isso que somo eleitos seus representantes!"

Nossa! nesse dia eu vibrei e me apaixonei pela causa Sindical. Inclusive, já estive sentada à frente da mesa dele e repeti palavra por palavra para ele e lhe disse que ele era minha grande fonte de inspiração quando fundamos o SINTRACESP para defender os interesses dos COOPERADOS!

Bom, mais ai já é outra história!

Temos muito a aprender com o movimento sindical e já esta passando da hora de colocar o discurso em prática!

Beijos